Российский Клуб Хиромантов : Вопросы и ответы: Часть 9 (страница 80)


Встреча с хиромантом в г. Москва

Хиромантия - все в твоих руках, а что не в наших руках - то у наших ног.




Tuesday 09 November 2010 - 22:51:50 Раздел: Вопросы и ответы 

Вопрос от Anna Bananna

кто хорошо знает хиромантию?

посмотрите пожалуйста. рука левая: правая:

Аллочка

навскидку есть завистники по жизни.. предусматриваются способности сексуальные долгие... ещё линия чувствования есть.. типа интуиция развита и в любви будете искать изюминку.. отрицаловка в этом случае развитие истерической любви.. типа будете дрессировать своего партнёра на чувства... по поводу детей типа могут быть проблемы на уровне зачатия..

Радужная Красота

не чётко сорри но видно что ты по уму не сильно умная

Вопрос от Не пьющий Самый не пьющий

Вы можете по рукам сказать о характере человека? По их внешнему виду. Просто, с первого взгляда.

Добавлено:

Кисти рук.

Валентина Цуцаева

Если под ногтями грязь-или огородник,или неряха.

Павел Иванович

Кисть руки не даёт этой информации. Подушечки пальцев - да.

PASHTET (Pasha888)

Разве что по движениям рук.. При чём здесь Сами кисти? А вообще - надо Комплексно оценивать - чтобы ВСЁ сразу в глаза бросалось, просто Быстрее оценишь!!!!

Galina Spylnaya

откройте сайт Хиромантия,там должно есть описание слева на панели справочник сайта

екатерина

не вижу никакой связи между руками и характером человека,не думайте об этой ерунде.

Вопрос от Максим

Отдел-кадров НОУ-ХАУ

Здравствуйте! Как вы считаете, нужна ли в отдел-кадров такая программа, которая расскажет характер человека и его способности по руке человека? С Уважением.

Добавлено:

Для того, чтобы подобрать персонал!

Добавлено:

Это не хиромантия, это статистика, которая работает.

Добавлено:

Это как дополнение к тем анкетам, которые используют в отделе кадров.

Добавлено:

А если вы увидите, что она и вправду работает - что тогда?

Добавлено:

О своих вы знаете - а о новых сотрудниках, которые только что пришли?

Добавлено:

Это знаете, как в Иронии Судьбы - "Вам сапоги нравяться" - "Отвраатильно" - Значит возьму.. Всем спасибо, значит надо распространять такую программу.

Добавлено:

Программа наверно будет успех у психологов, как дополнение

Добавлено:

Программа создана как анкета и база-данных. Огромный архив по рукам и специализациям.

Добавлено:

Доверять не обязательно, а если проверите на себе и совпадет 95% что тогда? Вы учитываете деловые качества человека и плюс подтверждаете программой.

Добавлено:

Все качества в тест-программе нельзя раскрыть, только те, которые нужны при приеме на работу, при этом, не уронивни слова, вы узнаете о нем 95%/ О его характере, личности, и ни надо ни каких разговоров о смысле жизни с ним.

Tatyanka

Я считаю, что в полной мере вы все равно не раскроете характер человека по всем этим тестам и хиромантиям, не поговорив с ним по-человечески, без дурацких вопросов о смысле жизни и т.п. Я как-то раз проходила Оксфордский тест в кадровом агенстве при приеме на работу, так этот тест выдал такое - полная противоположность моему характеру.

Ольга

нет.А вдруг ошибка?

Liana

зачем?

Ирина Клугин

Нет, не нужна. Хиромантия - это бред

~Malina~

Не нужна, мы о своих и так все знаем!

Здравствуйте! Как вы считаете, нужна ли в отдел-кадров такая программа, которая расскажет характер человека и его способности по руке человека? С Уважением.

Добавлено:

Для того, чтобы подобрать персонал!

Добавлено:

Это не хиромантия, это статистика, которая работает.

Добавлено:

Это как дополнение к тем анкетам, которые используют в отделе кадров.

Добавлено:

А если вы увидите, что она и вправду работает - что тогда?

Добавлено:

О своих вы знаете - а о новых сотрудниках, которые только что пришли?

Добавлено:

Это знаете, как в Иронии Судьбы - "Вам сапоги нравяться" - "Отвраатильно" - Значит возьму.. Всем спасибо, значит надо распространять такую программу.

Добавлено:

Программа наверно будет успех у психологов, как дополнение

Добавлено:

Программа создана как анкета и база-данных. Огромный архив по рукам и специализациям.

Добавлено:

Доверять не обязательно, а если проверите на себе и совпадет 95% что тогда? Вы учитываете деловые качества человека и плюс подтверждаете программой.

Добавлено:

Все качества в тест-программе нельзя раскрыть, только те, которые нужны при приеме на работу, при этом, не уронивни слова, вы узнаете о нем 95%/ О его характере, личности, и ни надо ни каких разговоров о смысле жизни с ним.

Наталья Фадеева

нет

Личный Кабинет Удалён

по руке... вряд ли нужна, а вот должность психолога во многих отделах кадрах уже введена или менеджеры по персоналу имеют психологическое образование

Helper Man

тут люди то не могут толоквать, а вы программа... самое действенное - своя СБ и доступ в архивы

Теклёв Александр Руфаилович

Да ужна, только не стоит слишком доверять ей, всё же надо учитывать деловые качества человека

Татьяна

Нет, такую программу я бы не взяла себе в отдел. 1. Какими статистическими исследованиями можно подтвердить? Кто их будет делать? 2. Организация не может себе позволить прослыть... странной , так как на рынке труда информация расходится очень быстро. 3. Даже психологические тесты, которые давно уже работают, все чаще менеджеры по персоналу не используют, так как слишком велик процент ошибок, особенно на нерядовые должности.

Здравствуйте! Как вы считаете, нужна ли в отдел-кадров такая программа, которая расскажет характер человека и его способности по руке человека? С Уважением.

Добавлено:

Для того, чтобы подобрать персонал!

Добавлено:

Это не хиромантия, это статистика, которая работает.

Добавлено:

Это как дополнение к тем анкетам, которые используют в отделе кадров.

Добавлено:

А если вы увидите, что она и вправду работает - что тогда?

Добавлено:

О своих вы знаете - а о новых сотрудниках, которые только что пришли?

Добавлено:

Это знаете, как в Иронии Судьбы - "Вам сапоги нравяться" - "Отвраатильно" - Значит возьму.. Всем спасибо, значит надо распространять такую программу.

Добавлено:

Программа наверно будет успех у психологов, как дополнение

Добавлено:

Программа создана как анкета и база-данных. Огромный архив по рукам и специализациям.

Добавлено:

Доверять не обязательно, а если проверите на себе и совпадет 95% что тогда? Вы учитываете деловые качества человека и плюс подтверждаете программой.

Добавлено:

Все качества в тест-программе нельзя раскрыть, только те, которые нужны при приеме на работу, при этом, не уронивни слова, вы узнаете о нем 95%/ О его характере, личности, и ни надо ни каких разговоров о смысле жизни с ним.

ГРЕШНЫЙ АНГЕЛ

некоторые люди при устройстве все-таки пытаются скрыть некоторые подробности о себе, которые не повлияют на работу. хотя думаю, что может и стоило бы, так как сама знаю, что некотрые люди неуравновешенные,пытаясь это скрыть устраиваются на работу и начинают тиранить весь персонал. но предварительно надо психологически подготавливать человека перед процедурой, я проходила при устройстве детектор лжи и очень боялась (сама не знаю чего) но человек который это проводил меня успокоил и я уже не так переживала :)

Юрий

Знаете, мне рассказывание "правды" о человеке по рисунку морщин на его ладони чем-то напоминает определение "истинной ценности человека" по размеру и форме черепа. Знаете, гитлеровцы в своей время отбирали таким образом "настоящих арийцев", представителей "великой нации повелителей мира". О характере человека лучше всего рассказывают психологические тесты, если рассуждать применительно к отделу кадров.

< Предыдущая страница Вернуться на главную Следующая страница >